Descripción
OKR es un sistema de gestión y liderazgo basado en objetivos y resultados clave, que ha ayudado a empresas como Intel, Google y LinkedIn a lograr el éxito. Este sistema de gestión ayuda a que toda la organización se encuentre enfocada en lo importante del negocio. Para ello los OKR promueven en toda la organización la transparencia, la responsabilidad, el alineamiento, el trabajo en equipo y el liderazgo.
En este curso compartimos algunos conceptos básicos de los OKR para que puedas comprender el marco general de su sistema de gestión.
Objetivos del curso
- Descubrir cómo los OKR puede ayudar a organizaciones y profesionales a lograr sus objetivos.
- Entender la importancia que tiene aplicar un sistema de productividad y enfocado a resultados.
- Conocer el significado de OKR (Objetivos y Resultados Clave)
- Descubrir cómo el propósito y los OKR´s se conectan.
- Conocer los CFR´s (Conversaciones, Feedback y Reconocimiento)
Contenido del curso
- ¿Por qué implementar OKR?
- Metodología OKR ¿Qué es?
- Conectando el propósito y los OKR
- Tus primeros OKR
- ¿Qué son los CFR?
Tiempo que invertirás: 31 minutos
Trainer
Madeleine Silva Michelot, directora y OKR Coach en Orange Team. A la fecha ha acompañado a más de 200 personas en su aprendizaje de la metodología OKR y a más de 20 equipos a diseñar e implementar la metodología OKR.
PMI – ACP, Scrum Master, OKR CP, HR Agility, MBA con mención en el Desarrollo del Talento Humano y especialización en Finanzas en la Universidad ESAN. Coach Ontológica con Certificación Internacional por Newfield Network y Team Coach en mención del aprendizaje experiencial.
